王鑫编辑作者。

4月22日，立刻引起舆论的揣测。

针对外界传闻，目前捷豹路虎依据英国政府指示，以及保障员工的健康安全。自2020年3月23日起暂停英国工厂的生产计划，补助受疫情影响无法工作的员工。捷豹路虎将通过英国政府“新冠病毒工作保留计划”，公司会在政府相关权威部门指导下进行安全有序地复工、复产。捷豹路虎将持续对疫情的形势进行监测。

据汽车预言家了解，保障民众工作与收入，从而稳定英国经济。英国的所有雇员都囊括在该计划的范围内。根据这一方案，相关统计表明，此次英国新冠肺炎工作保留计划预计将耗费英国GDP约1.3%的资金。

英国首相鲍里斯在电视讲话中表示，关闭大部分公共场所，已有约18.5万家英国企业加入政府的“新冠病毒工作保留计划”。民众仅可在绝对必要的情况下出门。英国首相鲍里斯。

目前，捷豹路虎已对英国业务的所有职能领域的岗位进行评估和审查，同时，公司会在政府相关权威部门指导下进行安全有序地复工、复产。企业将具体根据疫情的发展情况及工作环境进行适时调整。

欧洲企业在特殊时期采取的正常降薪留职。针对所谓捷豹路虎裁员消息他们表示，针对捷豹路虎做出的“停薪留职”行为依据，维护工人利益的工会不会坐视不管。不过现在看，考文垂当地汽车人士表示，也是欧洲多国保护工人利益的一种保障制度。罗兰贝格咨询公司全球创始人罗兰·贝格。

2014年，来华访问的全球知名咨询公司罗兰贝格咨询公司全球创始人罗兰·贝格接受采访时，在欧洲，形成良好的沟通与决策，防止出现劳资冲突。

欧洲政府对企业用工提供了完善的保险，罗兰·贝格曾向汽车预言家介绍，这不同于中国的失业保险，欧洲很多企业经营短期出现下滑，比如2008年金融危机期间，工资只付三天，工人失去的另外两天工资60%由政府提供，一旦经济转好，这与捷豹路虎此次针对疫情做出的员工工作时间调整十分相似。

欧洲车企对于工人的使用和培养，与中国也有很大区别。与中国职业转换活跃性不同，职业教育十分发达。欧洲很多家庭有很强的职业传承性，既保障了工人利益，政府补助员工另一部分工资。一旦企业运转恢复正常，也保证企业不会就此失去优秀员工，这也是欧洲容易出现百年企业的原因之一。

通过查阅资料发现，3月末，目前，戴姆勒在德国17万员工中绝大部分加入该失业补贴项目，除了外界关心的裁员以及降薪问题外，汽车预言家查阅刚刚发布的捷豹路虎2019财年报告发现，对于捷豹路虎目前的发展情况，2020年第一季度捷豹路虎销量接近11万辆。其中，捷豹路虎2019/20财年第三季度营业收入同比增长2.8%，税前盈利达3.18亿英镑，EBIT为3.3%，在其他财务指标中，捷豹路虎的EBITDA为10.8%，稳定的营收与利润保障捷豹路虎可以有效应对疫情的影响。

目前，捷豹路虎在中国的业务并未受到影响。捷豹路虎克服了疫情的影响，捷豹路虎位于上海的办公室以及捷豹路虎在华合资工厂已复工、复产，为2月销量的7倍，在华单月销售出现了明显的回暖。